SOAL CPNS 2023 BARU! Tes Karakteristik Pribadi atau TKP, Yuk Coba Gali Lagi Integritas Pribadi Kita Disini!

Soal nomor 2

Siang ini anda sedang melayani banyak nasabah di kantor anda, antrian cukup panjang. Kemudian ada seorang kakek kakek umur 70 tahun juga ikut mengantri. Karena terlalu lama dan antrian panjang, kakek tersebut meminta untuk dilayani terlebih dahulu, sikap anda...

A. Minta maaf, Meminta kakek tersebut untuk antri sesuai dengan nomer antrian
B. Minta maaf, Meminta untuk tetap antri karena pelayanan didasarkan kepada jadwal kedatangan
C. Langsung melayani kakek tersebut karena dia-sudah tua
D. Melayani kakek tersebut kemudian memberikan pengertian kepada pelanggan yang lain
E. Memberikan pengertian kepada yang lain dan melayani kakek tersebut

Pembahasan: JAWABAN EDCAB

Baca Juga: 3 Rekomendasi Windshield agar Tampilan Honda PCX 160 2023 Kamu Makin Ciamik

Nah sekarang coba kalian kerjakan sendiri soal CPNS 2023 Tes Karakteristik Pribadi (TKP). Yuk kita latih diri kita agar berintegritas, memiliki karakter kuat, dan berani mengambil keputusan yang tepat dan bijak.

Soal nomor 3

Siang ini anda berkunjung kesebuah tempat wisata, karena hari libur tentu saja pengunjung sangat ramai. Padaa saat pembelian tiket masuk objek wisata antrian sangat panjang, kemudian anda melihat seorang ibu hamil sedang mengantri selang 10an antrian di belakang anda. Ibu tersebut kelihatan sangat lelah ditambah lagi cuaca pada saat itu panas, apa yang anda lakukan...

A. Meminta ibu tersebut untuk mengambil antrian anda
B. Meminta ibu tersebut untuk berpindah ke antrian di depan anda
C. Bertukar posisi antrian dengan ibu tersebut
D. Antri seperti biasa karena kondisi antrian sangat panjang
E. Menyuruh ibu tersebut untuk antri di dekat anda

Baca Juga: Gaji Rp7,8 Juta Loker Terbaru Staf Administrasi Keuangan Yayasan Kesejahteraan Karyawan Bank Indonesia Jakarta

Soal nomor 4

Sebuah perusahaan, harusnya juga peka terhadap kebutuhan karyawannya. Jangan hanya menuntut untuk bekerja cepat, tepat. Tapi juga mengerti permasalahan dari karyawan. Contohnya saja seperti isu keluarga atau keuangan bisa saja mengganggu konsentrasi karyawan dalam bekerja sehingga membuat kinerjanya menurun, harusnya...

A. Perusahaan bisa memberikan gaji yang lebih besar kepada karyawan
B. Memberikan bonus pada karyawan yang berkinerja bagus
C. Membuat kebijakan baru, pinjaman karyawan.
D. Meminta setiap pimpinan divisi mau membantu bawahan bermasalah dalam keuangan yang sedang
E. Memberikan akses untuk karyawan berbisnis sampingan di perusahaan

Baca Juga: Inilah Detik-detik Pelaku Hantamkan Puing Kloset pada Mantan Kekasih, Korban Sempat Lakukan Perlawanan