Mau Gaji Rp15 Juta? Loker Terbaru Jakarta Utara Posisi Assistant Director di PT Watson Engineering Indonesia

KLIKREAD.COM- Mantap nih, loker terbaru gaji Rp15 juta posisi assistant director di PT Watson Engineering Indonesia, penempatan Jakarta Utara.

Bagi kandidat yang terpilih untuk mengisi loker terbaru bagian assistant director untuk area Jakarta Utara, PT Watson Engineering Indonesia menawarkan gaji dan lain-lain. 

Berikut syarat dan ketentuan untuk melamar loker terbaru assistant director PT Watson Engineering Indonesia area Jakarta Utara:

Baca Juga: Update! Korban Meninggal Dunia Akibat Kebakaran Depo Pertamina Plumpang Bertambah Jadi 19 Orang

• Umur 22-35 tahun, lulusan S-1 atau S-2, didahulukan bagi pelamar dengan jurusan Hukum atau Pajak;

• Memiliki kemampuan berbahasa mandarin yang baik, baik secara lisan maupun tulisan (mendengar, berbicara, membaca, menulis);

• Memiliki kemampuan bersosialisasi dan komunikasi yang baik, koordinasi dan organisasi, kemampuan menganalisis dan penyelesaian masalah (problem-solving skill), memiliki kemampuan berkomunikasi dengan berbagai pihak serta public relation skill yang baik;

• Memiliki kemampuan analisis market yang tinggi, kemampuan beradaptasi/fleksibilitas tinggi, kemampuan berpikir kreatif serta kemampuan manajemen yang stabil;

• Memiliki rasa tanggung jawab terhadap pekerjaan yang tinggi, bekerja secara gesit dan efektif, dapat bekerja dibawah tekanan, memiliki kemampuan manajemen waktu yang baik;

• Aktif dan ceria, bersedia untuk melakukan perjalanan dinas.

Baca Juga: Harga dan Spesifikasi Mobil Wuling Motor Formo Blind Van 1.2, Harga Terjangkau dan Punya Kabin yang Luas

Adapun deskripsi pekerjaan loker terbaru posisi assistant director PT Watson Engineering Indonesia untuk area Jakarta Utara, yaitu sebagai berikut:

• Memiliki kemampuan menulis dokumen/artikel yang baik, bertanggung jawab untuk melakukan perumusan perihal aturan dan pengaturan manajemen umum dan standard bagi perusahaan;

• Mengawasi dan membantu Departemen Keuangan untuk meningkatkan sistem manajemen keuangan perusahaan, mematuhi peraturan keuangan secara ketat, dan turut berpartisipasi dalam pengelolaan Departemen Keuangan;

• Membantu General Manager untuk mengumpulkan laporan-laporan penting, serta memeriksa data penting yang telah diterima, melakukan penilian terhadap berbagai departemen berdasarkan hasil pencocokan dari data yang diterima, dan menerapkan reward dan punishment terhadap karyawan sesuai dengan hasil evaluasi kinerja;