Bagi Disdik Kepri, capaian besar organisasi merupakan buah dari kerja keras kolektif, bukan hasil individu semata.
Ia mengajak setiap pegawai untuk mencatatkan kontribusi kerja harian mereka secara transparan selama 7 jam 30 menit waktu efektif.
"Mari kita tunjukkan laporan harian kita. Dengan e-Kinerja, mari kita buktikan bahwa kita semua bisa berprestasi dan bertanggung jawab," ajaknya penuh semangat.
Di sela-sela pengarahannya, perhatian juga tertuju pada kabar penting terkait kebijakan Kementerian Pendidikan Dasar dan Menengah (Kemendikdasmen), khususnya mengenai nasib dan status guru non-ASN yang telah dinantikan sejak Juli lalu.
Baca Juga: Aksi Penembakan di Festival Budaya Lembah Baliem Jayawijaya, Pengunjung Panik Cari Tempat Berlindung
Nora meminta seluruh bidang di Disdik Kepri untuk terus memperkuat koordinasi internal agar informasi seputar Surat Edaran terbaru dapat tersampaikan dengan jernih tanpa memicu kesimpangsiuran.
"Marilah kita saling berkoordinasi antarbidang sehingga kita bisa bekerja dengan harmonis dan memberikan yang terbaik bagi pendidikan di Kepulauan Riau," pungkasnya.
Rangkaian apel pagi itu ditutup dengan tertib, di mana para pegawai melanjutkan kewajiban presensi digital melalui aplikasi Siap Kepri sebelum kembali ke meja kerja masing-masing membawa semangat baru untuk melayani masyarakat.***